ПОЛОЖЕНИЕ
о научно-производственном центре «Ботаника»
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Научно-производственный центр «Ботаника» (в дальнейшем именуемый – Центр) функционирует в составе Ботанического сада им.Э.Гареева Национальной Академии наук Кыргызской Республики (в дальнейшем именуемого – Сад), осуществляет свою деятельность в соответствии с законодательством КР, Уставом НАН КР и настоящим Положением.
1.2. Предмет деятельности Центра:
- внедрение результатов научно-исследовательской деятельности и инновационных технологий;
- общее руководство за производственными площадями и техническими работниками всех лабораторий;
- разработка и осуществление коммерческой деятельности.
1.3. Центр не является юридическим лицом. Центр имеет право в установленном порядке использовать гербовую печать Сада.
2. ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ЦЕНТРА
2.1. Внедрение результатов научно-исследовательской деятельности и инновационных технологий по следующим тематическим направлениям:
- плодоводство и селекция плодовых культур;
- интродукция и селекция цветочно-декоративных растений;
- декоративные древесные растения;
- лекарственные и почвопокровные;
- инновационные технологии размножения и выращивания растений.
2.2. Выполнение сервисных услуг по обслуживанию лабораторий в рамках разработанных технологий.
2.3. Производство и продажа продукции, а также оказание услуг связанных с использованием и применением данной продукции.
2.4. Привлечение студентов для прохождения производственных и полевых практик.
2.5. Централизованное и общее руководство за производственными площадями и техническими работниками всех лабораторий.
3. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ ЦЕНТРА
3.1. Для выполнения определенных настоящим положением задач Центру предоставлено право:
- самостоятельно планировать, организовывать и осуществлять свою деятельность;
- реализовывать продукцию;
- привлекать к деятельности центра технических работников всех лабораторий.
3.2. Центр обязуется:
- планировать и осуществлять свою деятельность в соответствии с действующим законодательством и по согласованию с директором заведующими лабораториями Сада.
- привлекать для выполнения работ в первую очередь сотрудников Сада.
- представлять отчеты о деятельности Центра на Ученых советах и общих собраниях Сада.
4. УПРАВЛЕНИЕ ЦЕНТРОМ
4.1. Управление Центром осуществляется в соответствии с законодательством КР, Уставом НАН КР и настоящим Положением.
4.2. Непосредственное управление деятельностью Центра осуществляет руководитель Центра – Заведующий.
4.3. Руководитель Центра:
- назначается и освобождается приказом директора Сада;
- в своей работе подчиняется непосредственно директору Сада;
- осуществляет руководство текущей деятельностью Центра, несет ответственность за результаты работы Центра за исключением решения вопросов, относящихся к компетенции вышестоящих органов управления;
- имеет право делать предложения директору Сада по распоряжению денежными средствами, по согласованию с главным бухгалтером Сада;
- разрабатывает план работы Центра;
- визирует все документы, регламентирующие внутреннюю деятельность Центра;
- имеет право решать иные вопросы в рамках действующего законодательства, настоящего Положения и Устава НАН КР.
5. ФИНАНСОВАЯ И ХОЗЯЙСТВЕННАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
5.1. Центр действует на основе бюджетного и внебюджетного финансирования с применением принципа самоокупаемости.
5.2. Средства, полученные Центром за выполненные работы, оказанные услуги, от реализации продукции, используются в соответствии со сметами доходов и расходов, утвержденными в установленном порядке.
5.3. Денежные средства, имущество и иные объекты собственности, продукты интеллектуального и творческого труда, являющиеся результатом деятельности Центра, принадлежат Саду.
5.4. Для обеспечения деятельности Центра за Садом может быть закреплено: инвентарь, оборудование, производственные площади и иное имущество.
5.5. Формирует штат сотрудников из внутренних резервов и согласовывает штатный формуляр с главным бухгалтером Сада.
5.6. Выполняет работы и оказывает услуги предприятиям, учреждениям, организациям и гражданам на основании договоров.
5.7. Определяет порядок формирования оплаты сотрудников Центра в соответствии с Коллективным договором и локальными нормативными актами Сада. Размер стимулирующих доплат и выплат, премий сотрудникам Центра и Сада назначаются приказом или распоряжением директора Сада на основании представления руководителя Центра.
5.8. Статистическая и финансовая отчетность Центра регламентируется действующими в Саду локальными нормативными актами. Ревизия хозяйственной деятельности осуществляется в порядке, действующем в Саду.
6. ПОРЯДОК РЕОРГАНИЗАЦИИ И ЛИКВИДАЦИИ ЦЕНТРА
6.1. Деятельность Центра может быть прекращена в порядке, установленном Уставом НАН КР, настоящим Положением, действующим законодательством и нормативно-правовыми актами КР.
6.2. Для осуществления процедуры прекращения деятельности Центра приказом директора Сада создается ликвидационная комиссия, которая проводит процедуру ликвидации.
6.3. Центр реорганизуется и ликвидируется приказом директора Сада.